Questionários sobre produtividade e inovação

Actualizado em (Domingo, 09 Março 2008 19:54) Escrito por Paulo Santos Domingo, 09 Março 2008 19:18

Podem ver aqui um inquérito sobre a produtividade das empresas no Reino Unido.

http://www.hm-treasury.gov.uk/media/E/5/productivity_annex.pdf

http://www.hm-treasury.gov.uk/media/D/B/68C93DBC-BCDC-D4B3-179DDDF04A994F24.pdf

http://www.hm-treasury.gov.uk/media/9/3/productivitychs.pdf

http://www.hm-treasury.gov.uk/media/B/4/productivity_sum%5B1%5D.pdf

http://www.hm-treasury.gov.uk/consultations_and_legislation/productivity_indicators/consult_productivity_indicators_index.cfm

Em especial existe uma tentativa de fazer um benchmarking de produtividade ao longo de diversos sectores sendo os vectores base os seguintes:

The Government has identified ‘five drivers’ of productivity which provide the
analytical framework for thinking  about the determinants of productivity growth, the
drivers are:

 encouraging investment, to increase the stock of physical capital through stronger, more efficient capital markets;
 supporting science and  innovation, to promote the development of new technologies and more efficient ways of working;
 raising skills levels, to create a more flexible and productive workforce; 
 promoting enterprise, through measures aimed at removing barriers to entrepreneurship and developing an enterprise culture; and
 improving  competition, which promotes flexible  markets and increases business efficiency and consumer choice. 

 

 

Criar Valor

Actualizado em (Terça, 30 Novembro 1999 00:00) Escrito por Paulo Santos Terça, 16 Outubro 2007 23:41

No mundo das empresas, a criação de valor é vista como essencial à sobrevivência. O valor criado é a diferença entre o valor do que é produzido e o valor dos recursos que são consumidos, tudo numa óptica de longo prazo.

Porém, a criação de valor é difícil de medir ou aferir. A contabilidade empresarial tem muita dificuldade em medir o valor criado. Na nossa economia, em que as empresas têm liberdade para entrar e sair dos mercados, os lucros são uma medida, imperfeita, imprecisa e de curto prazo, do valor criado para os accionistas de uma empresa no longo prazo.

 

Artigo de João Borges de Assunção - Em http://www.jornaldenegocios.pt/default.asp?CpContentId=304151

 

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ENSINO,EMPREGO E DESEMPREGO

Actualizado em (Terça, 18 Setembro 2007 09:55) Escrito por Paulo Santos Terça, 18 Setembro 2007 09:47

Vale a pena olhar para certos números em pormenor. Desde que a economia portuguesa começou a travar até cair na recessão de 2003, para, em seguida, iniciar uma difícil recuperação, que se prolonga até aos nossos dias, a população activa expandiu-se em mais 339 mil unidades. Só que, deste total, três em cada quatro trabalhadores, acabaram por engrossar o contingente de desempregados (+256 mil), enquanto apenas +93 mil reforçavam o número dos empregados do País. Saldo negativo, dir-se-á e com razão. E multiplicou aqueles que procuram e não encontram trabalho dos 195 mil, em 2000, para os 440 mil actuais, mas esconde transformações qualitativas nos tipos de emprego e nas exigências de qualificação que o mercado reclama.
 
Por António Perez Metelo 

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